HR Institute

 

HR INSTITUTE oferuje kompleksowe rozwiązania w zakresie rozwoju zasobów ludzkich w organizacji. W swojej działalności dążymy do przekazania najnowszych rozwiązań HR, które umożliwią budowanie przewagi konkurencyjnej i współudział
w tworzeniu nowoczesnych trendów rynkowych. Naszym celem jest podnoszenie efektywności organizacji jako całości oraz rozwój osobisty jej pracowników.

Certyfikat Jakości HR

 

Celem Certyfikatu Jakości HR – THE BEST EMPLOYER AWARD – jest wystandaryzowanie procesów HR w firmie oraz zrzeszenie najlepszych pracodawców na rynku pracy, promowanie wysokich standardów zarządzania zasobami ludzkimi, zbudowanie silnej marki pracodawcy w oparciu o konkurencyjny wizerunek na rynku pracy.

Profile pracodawców

Nasi eksperci

 

HR INSTUTUTE to zespół doświadczonych ekspertów w zakresie HR
i budowania strategii marki employer branding z oddziałami w Katowicach i Warszawie.
HR-Institute_Agnieszka-Musial-Terlecka

Agnieszka Musiał -Terlecka

Absolwentka Zarządzania Zasobami Ludzkim na SGH w Warszawie, posiada certyfikat Certified Assessor for Assessment & Development Centre (CAADC) a także licencję SLG Thomas International Management System. Certyfikowany Coach ACSTH. Certfikowany Coach ACC ICF i trener zmiany. Specjalizuje się w projektowaniu polityki rekrutacyjnej i programów rozwojowych dla pracowników sektora usług wspólnych SSC, BPO, BTO. Posiada wieloletnie doświadczenie w obszarze rozwoju kompetencji i zarządzania zasobami ludzkimi. Prowadzi projekty rekrutacyjne na stanowiska średniego i wyższego szczebla o profilu językowym w obszarze sprzedaży, finansów, outsourcing HR, IT & Technology. Posiada wiedzę i doświadczenie w zakresie skutecznego marketingu rekrutacyjnego i budowania kampanii employer brandingowych. Przeprowadza audyty HR i wdraża narzędzia podnoszące jakość zarządzania zasobami ludzkimi w firmie m.in modele zarządzania HR, opisy stanowisk, zarządzanie przez kompetencje, oceny okresowe, systemy motywacyjne, wartościowanie stanowisk czy komponowanie ścieżek talentowych. Głosi zasadę „work life balance” i prowadząc własną firmę stara się pogodzić wychowywanie syna z pasjami jej życia: psychologią rozwoju, jogą i nurkowaniem.
HR-Institute_Ewa-Jezak-Klyta

Ewa Jeżak-Klyta

Od 20 lat związana jest z marketingiem i reklamą. Jest profesjonalnym i wiarygodnym partnerem biznesowym zarówno w obszarze zarządzania strategicznego jak i prowadzenia indywidualnych działań w zakresie: kreacji graficznej, brandingu, employer brandingu i wizerunku w mediach.
Strateg od zarządzania kryzysowego zajmująca się doradztwem i prowadzeniem warsztatów strategicznych. Szczególnie strategia komunikacji i marek osobistych ze szczególnym naciskiem na marki premium. Również wprowadzaniem produktów i usług na rynek.

Tworzy modele biznesowe, w tym duże doświadczenie ma w budowaniu franczyz.

Aby być dobrym strategiem konieczne jest doświadczenie zawodowe wynikające z mechanizmów marketingowych, wiedza warsztatowa w tym zakresie i umiejętność czerpania doświadczenia z innych. To wymaga czasu…

Jej motto mówi samo za siebie: Każda marka jest firmą ale nie każda firma jest marką.

W ramach wdrożeń strategicznych realizuje filmy reklamowe, sesje fotograficzne, projektuje i buduje strony internetowe, obsługuje media społecznościowe. Zajmuje się również organizacją imprez firmowych, projektowaniem i budowaniem stoisk wystawienniczych, drukiem wielkoformatowym oraz reklamą mobilną. Są to narzędzia, które wykorzystuje się przy wdrożeniu strategii marki, komunikacji czy marketingowej.

Kontakt

HR INSTITUTE
ul. Francuska 35-37
40-027 Katowice

ul.Piękna 24/26A/1
00-549 Warszawa

e: amusial@hrinstitute.pl
m : +48 602744310

e: ejezak@hrinstitute.pl
m: 601 432 942