7 500 zł
Opracowanie i wdrożenie 3 procesów HR miesięcznie wynikających z potrzeb rozwoju firmy np.:
✓ Schemat organizacyjny i opisy stanowisk dla pracowników
✓ Standaryzacja procesu rekrutacyjnego
✓ Onboarding
✓ Offboarding
✓ Procedury i narzędzia usprawniające proces zarządzania w firmie
✓ System ocen okresowych
✓ System wynagrodzeń i premiowania
✓ Identyfikacja kluczowych wskaźników efektywności
Realizowanie dedykowanych projektów rekrutacyjnych na dedykowane stanowiska miesięcznie
Identyfikacja potrzeb szkoleniowych i realizacja programu rozwoju kompetencji zarządzania zasobami ludzkim MASTER ACADEMY 2h miesięcznie
Konsultacje i doradztwo HR
Honorarium:
Stałe miesięczne wsparcie w zakresie doradztwa biznesowego
Czas pracy: do 10 h Konsultanta zewnętrznego z Klientem + praca merytoryczna i opracowanie dedykowanych procesów HR + 2 h Master Academy
Czas realizacji: min. 6 miesięcy od dnia podpisania umowy o współpracę
Opracowanie i wdrożenie 3 procesów HR miesięcznie wynikających z potrzeb rozwoju firmy np.:
✓ Schemat organizacyjny i opisy stanowisk dla pracowników
✓ Standaryzacja procesu rekrutacyjnego
✓ Onboarding
✓ Offboarding
✓ Procedury i narzędzia usprawniające proces zarządzania w firmie
✓ System ocen okresowych
✓ System wynagrodzeń i premiowania
✓ Identyfikacja kluczowych wskaźników efektywności
Realizowanie dedykowanych projektów rekrutacyjnych na dedykowane stanowiska miesięcznie
Identyfikacja potrzeb szkoleniowych i realizacja programu rozwoju kompetencji zarządzania zasobami ludzkim MASTER ACADEMY 2h miesięcznie
Konsultacje i doradztwo HR
Honorarium:
Stałe miesięczne wsparcie w zakresie doradztwa biznesowego
Czas pracy: do 10 h Konsultanta zewnętrznego z Klientem + praca merytoryczna i opracowanie dedykowanych procesów HR + 2 h Master Academy
Czas realizacji: min. 6 miesięcy od dnia podpisania umowy o współpracę
Opracowanie i wdrożenie 1 procesu HR miesięcznie wynikających z potrzeb rozwoju firmy np.:
✓ Schemat organizacyjny i opisy stanowisk dla pracowników
✓ Standaryzacja procesu rekrutacyjnego
✓ Onboarding
✓ Offboarding
✓ Procedury i narzędzia usprawniające proces zarządzania w firmie
✓ System ocen okresowych
✓ System wynagrodzeń i premiowania
✓ Identyfikacja kluczowych wskaźników efektywności
Realizowanie dedykowanych projektów rekrutacyjnych na 1 stanowisko miesięcznie
Konsultacje i doradztwo HR
Honorarium:
Stałe miesięczne wsparcie w zakresie doradztwa biznesowego
Czas pracy: do 6 h Konsultanta zewnętrznego z Klientem + praca merytoryczna i opracowanie dedykowanych procesów HR
Czas realizacji: min. 6 miesięcy od dnia podpisania umowy o współpracę
Opracowanie i wdrożenie 2 procesów HR miesięcznie wynikających z potrzeb rozwoju firmy np.:
✓ Schemat organizacyjny i opisy stanowisk dla pracowników
✓ Standaryzacja procesu rekrutacyjnego
✓ Onboarding
✓ Offboarding
✓ Procedury i narzędzia usprawniające proces zarządzania w firmie
✓ System ocen okresowych
✓ System wynagrodzeń i premiowania
✓ Identyfikacja kluczowych wskaźników efektywności
Realizowanie dedykowanych projektów rekrutacyjnych na 2 stanowiska miesięcznie
Konsultacje i doradztwo HR
Honorarium:
Stałe miesięczne wsparcie w zakresie doradztwa biznesowego
Czas pracy: do 8 h Konsultanta zewnętrznego z Klientem + praca merytoryczna i opracowanie dedykowanych procesów HR
Czas realizacji: min. 6 miesięcy od dnia podpisania umowy o współpracę